Exigences de base pour devenir agent ou agente de la GRC
Découvrez ce qu'il faut pour poser votre candidature et satisfaire aux normes de la GRC.
Satisfaire aux qualifications et aux exigences avant de poser votre candidature
Avoir la citoyenneté canadienne ou le statut de résidence permanente au Canada
Pour poser sa candidature, une personne qui a le statut de résidence permanente doit avoir vécu au Canada pendant au moins 1 095 jours (trois ans) au cours des cinq dernières années.
Le processus de recrutement se fait au Canada. Si vous êtes un Canadien ou une Canadienne vivant à l'étranger, vous devrez venir au Canada à vos propres frais pour certaines parties du processus. Si vous résidez hors du Canada depuis longtemps, il pourrait être difficile d'évaluer avec précision votre aptitude à poursuivre le processus.
Les policiers de la GRC qui sont résidents permanents pourraient ne pas être qualifiés pour certains rôles nécessitant une autorisation de sécurité Très secret ou des documents de voyage précis.
Pour en savoir plus sur comment obtenir la citoyenneté canadienne, visitez la section Immigration et citoyenneté sur Canada.ca.
Avoir au moins 18 ans au moment de poser votre candidature
Une personne peut poser sa candidature à la GRC et commencer le processus de sélection et la formation de base à l'âge de 18 ans. Cependant, il faut avoir au moins 19 ans pour être embauché comme policier.
Il n'y a pas de limite d'âge pour poser sa candidature à la GRC.
Maîtriser le français ou l'anglais
Il faut maîtriser l'anglais ou le français. La maîtrise de l'une de ces langues signifie pouvoir parler, écrire et lire dans cette langue. Il n'est pas nécessaire d'être bilingue pour poser sa candidature.
Détenir un permis de conduire canadien valide sans restriction
Vous devez démontrer que vous êtes un conducteur confiant et compétent. Si votre expérience de conduite est limitée, il est recommandé d'acquérir davantage d'expérience avant de poser votre candidature.
Un permis de conduire sans restriction signifie que vous êtes capable de conduire sans surveillance à toute heure du jour ou de la nuit, sur n'importe quelle route, et avec autant de passagers qu'il y a de ceintures de sécurité.
Nota
Si vous vivez dans une région rurale éloignée, vous pouvez poser votre candidature même si vous ne possédez pas de permis de conduire sans restriction, mais vous devrez en obtenir un avant de suivre le Programme de formation des cadets.
Avoir un diplôme d'études secondaires décerné au Canada ou l'équivalent
Si vous avez obtenu votre diplôme à l'étranger, vous devez obtenir une attestation d'équivalence. Communiquez avec le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux pour en savoir plus et obtenir la liste des organisations au Canada qui effectuent ces attestations.
Si vous n'avez pas terminé vos études secondaires, vous devez également obtenir une attestation d'équivalence. Pour en savoir plus, communiquez avec la commission scolaire ou un centre d'apprentissage des adultes de votre région pour être évalué et passer le Certificat canadien d'éducation des adultes ou l'équivalent.
Si vous n'avez pas fait vos études secondaires au Canada et que vous n'avez pas d'équivalence, vous pouvez tout de même poser votre candidature si vous êtes titulaire d'un grade universitaire d'une université canadienne reconnue ou d'un diplôme d'un collège canadien reconnu. Si vous êtes titulaire d'un diplôme collégial, vous pourriez devoir fournir une équivalence d'études à une étape ultérieure du processus.
Détenir un certificat de secourisme général valide
Vous devez avoir un RCR de niveau C pour bébé, enfant et adulte. La certification doit être valide au moment de l'inscription à l'École de la GRC et sera requise vers la fin du processus de recrutement.
Satisfaire aux normes médicales et psychologiques
Vous devez satisfaire aux normes de santé selon l'évaluation des Services de santé de la GRC. Cela comprend un examen médical complet, des analyses de laboratoire et un examen psychologique.
Satisfaire aux normes relatives à la vision et à l'ouïe
Un analyste du recrutement communiquera avec vous pour obtenir les documents requis avant l'étape d'évaluation de l'aptitude médicale du processus de recrutement.
Vous devrez satisfaire aux normes minimales relatives à la vision selon l'évaluation d'un ophtalmologiste ou d'un optométriste autorisé ou agréé. Consulter les normes relatives à la vision.
Vous devez satisfaire aux normes relatives à l'ouïe selon l'évaluation d'un audiologiste. Consulter les normes relatives à l'ouïe.
Satisfaire aux normes d'aptitude physique
Le travail de policier est exigeant sur le plan physique. Vous devez être en bonne condition physique avant de poser votre candidature. Le Programme de formation des cadets n'est pas conçu pour vous permettre d'améliorer votre condition physique; il vous prépare aux exigences physiques du travail de policier.
Si vous arrivez à la formation en mauvaise condition physique, vous partirez avec un désavantage. Si vous n'êtes pas prêt physiquement, vous risquez davantage de vous blesser et trouverez le programme plus difficile. Une bonne condition physique favorise à la fois vos performances physiques et votre apprentissage et augmente vos chances de terminer la formation. Étudiez les exigences relatives à la condition physique.
Accepter et avoir la capacité de recourir à la force nécessaire et de porter une arme à feu
Les policiers sont tenus de maintenir l'ordre et d'assurer la sécurité publique, ce qui comprend de porter une arme à feu et d'avoir recours à la force lorsque nécessaire. Ils travaillent souvent dans des situations très tendues qui évoluent rapidement où ils doivent évaluer vite les risques et prendre les mesures appropriées pour protéger le public et leurs collègues, et se protéger eux-mêmes. Différents niveaux d'intervention peuvent être nécessaires, jusqu'au recours à la force ou à une arme à feu lorsque la loi et les politiques l'exigent.
Accepter de passer 26 semaines à l'École de la GRC (Division Dépôt) à Regina, en Saskatchewan
Vous devez vivre à la Division Dépôt pendant toute la durée de la formation de 26 semaines. Vous devrez aussi participer à des activités de formation le soir et la fin de semaine.
Accepter de travailler n'importe où au Canada
La GRC est une organisation nationale. Vous et votre famille (s'il y a lieu) devez accepter de déménager n'importe où au Canada. Les affectations sont déterminées en fonction des besoins opérationnels.
Les policiers peuvent être mutés en fonction de leur rôle, de leurs perspectives d'avancement, des besoins en ressources humaines et des possibilités disponibles. La GRC est au service des communautés partout au pays, et nos policiers doivent être prêts à se déplacer afin d'acquérir des expériences variées et de répondre aux besoins opérationnels de l'organisation.
Accepter de travailler par quarts, y compris les fins de semaine et les jours fériés
Le maintien de l'ordre est assuré 24 heures sur 24. Vous devez donc accepter de travailler par quarts, y compris la nuit, le soir, la fin de semaine et les jours fériés.
Respecter les normes concernant les tatouages, les bijoux et autres effets personnels
Les tatouages sont autorisés dans la mesure où ils n'incitent pas à la haine, au harcèlement ou à la discrimination d'individus aux motifs prévus à l'article 3 de la Loi canadienne sur les droits de la personne.
Vous pouvez porter des effets personnels discrets sur vous s'ils n'entravent pas l'efficacité de l'équipement de protection individuelle. Exemples : Lunettes, montres-bracelets, bracelets médicaux, bijoux, anneaux de mariage, kangas, kirpans, karas et sacs de guérisseur.
Comprendre les valeurs fondamentales de la GRC et être prêt ou prête à les défendre
Il s'agit des principes qui définissent les attentes quant à la façon dont les membres du personnel de la GRC doivent se comporter et servir les collectivités. Vous devrez incarner et défendre ces valeurs fondamentales en tant que policier ou policière de la GRC.
Valeurs fondamentales de la GRC
- Assumer nos responsabilités
- Nous faisons preuve de transparence relativement à nos décisions et à nos gestes, et nous assumons la responsabilité des résultats et des conséquences.
- Faire preuve de respect
- Nous traitons chaque personne avec équité. Nous valorisons et appuyons la réconciliation, la diversité et l'inclusion en tenant compte des droits démocratiques, de l'histoire et des expériences vécues d'autrui.
- Servir avec excellence
- Nous avons à cœur l'apprentissage continu et nous collaborons avec nos collègues, collectivités et partenaires afin de fournir et de soutenir des services de police innovateurs et professionnels.
- Faire preuve de compassion
- Nous prenons soin les uns des autres et aussi des collectivités que nous servons en abordant chaque situation avec empathie, dans la volonté sincère d'aider.
- Agir avec intégrité
- Nous nous conduisons de manière éthique, avec honnêteté, dignité et honneur.
Exigences légales avant de poser votre candidature
Pour poser sa candidature à un poste de policier, une personne ne doit pas :
- avoir fait l'objet d'une instance en suspens ou portée devant un tribunal pénal;
- avoir été déclarée coupable d'un acte criminel pour lequel elle n'a pas fait l'objet d'une réhabilitation ou d'une suspension du casier judiciaire;
- avoir pris part à des actes ou activités criminels graves;
- qu'elle ait été ou non arrêtée ou mise en accusation;
- avoir pris part à des actes ou activités criminels au cours de l'année précédant la date de votre candidature;
- qu'elle ait été ou non arrêtée ou mise en accusation;
- avoir été congédiée ou renvoyée pour cause d'indignité, y compris dans un cas de licenciement pour motif d'inconduite, d'un autre service de police, de l'armée ou d'un organisme d'application de la loi;
- être en faillite personnelle ou avoir fait une demande en ce sens, ni être un débiteur à l'égard de qui une proposition de consommateur a été ou est en voie d'être produite.
L'honnêteté est essentielle dans le processus de candidature. Consultez la liste des activités criminelles qui pourraient vous empêcher d'être retenu.
-
Vérifiez votre préparation
Déterminez si une carrière dans la police vous convient avant de poser votre candidature.
-
Processus de candidature
Consultez le processus de candidature avant de poser votre candidature.
- Date de modification :